ÉLECTIONS DES REPRÉSENTANTS DU PERSONNEL AU CONSEIL D’ADMINISTRATION DU 18 AU 20 NOVEMBRE
𝑳𝒂 𝒇𝒐𝒓𝒄𝒆 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒓𝒆𝒑𝒓𝒆́𝒔𝒆𝒏𝒕𝒆𝒓 𝒆𝒕 𝒍𝒆 𝒄𝒐𝒖𝒓𝒂𝒈𝒆 𝒅’𝒂𝒈𝒊𝒓.
𝑳𝒂 𝒇𝒐𝒓𝒄𝒆 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒓𝒆𝒑𝒓𝒆́𝒔𝒆𝒏𝒕𝒆𝒓 𝒆𝒕 𝒍𝒆 𝒄𝒐𝒖𝒓𝒂𝒈𝒆 𝒅’𝒂𝒈𝒊𝒓.

Retour en images sur l’événement organisé par FOCOM en l’honneur du 8 mars ! 💜✊

🎄✨ Retour en images sur notre animation de Noël sur Bridge ! 🎅🎁

🎃Moment convivial où salariés et militants ont pu se retrouver et échanger !

Le 17 septembre dernier, FOCom a eu le plaisir de partager un moment convivial autour d’un café avec les salariés de Bridge. Une belle opportunité pour échanger dans la bonne humeur !

Venez nous rejoindre pour un instant convivial autour d'un café et profitez de cette occasion pour échanger avec vos représentants FOCom !

Une évacuation ratée à Bridge Comment expliquer la débandade, le 6 juin 2023, au siège d’Orange, bâtiment emblématique et vitrine de l’entreprise ?
Depuis le second semestre 2022, les élu(e)s FOCom du CSEE FSF ont été et sont interpellés par des salariés de l’entreprise sur des paies « à zéro » à la suite d’arrêts maladie. Le nombre de dossiers est en croissance constante.
Information sur le Projet CSRH d’accueil 2.0 : Incertitudes, inquiétudes légitimes, surcharge de travail et non reconnaissance des salariés du CSRH ! Inacceptable !
L’égalité professionnelle est une vraie exigence sociétale, que ce soit en termes de rémunération, d’équilibre vie privée/vie professionnelle, d’accès à tous les métiers et à tous les niveaux hiérarchiques, de reconnaissance des compétences, d’égalité dans l’évolution professionnelle ou de lutte contre les violences et les stéréotypes.